Con actividades de inducción y charlas institucionales, la Regional Atlántico resalta su compromiso con la formación de calidad y el acompañamiento integral de sus aprendices.
Con gran compromiso, el SENA Atlántico dio la bienvenida a más de 4.000 nuevos aprendices que inician su proceso de formación técnica y tecnóloga en esta regional.
Desde los cuatro centros de formación se organización actividades de inducción y charlas institucionales que resaltaron el compromiso de la entidad con la formación de calidad y el acompañamiento integral de sus aprendices.
“Hoy recibimos a más de 4.000 corazones que se inscribieron en la segunda oferta de formación presencial de este año. Hemos organizado inducciones con nuestros cuatro Centros para darles la bienvenida a esta entidad donde encontrarán herramientas para hacer realidad sus sueños. Mi invitación es que trabajen no solo para tener en la cabeza las capacidades, competencias y conocimientos, sino que procuren sacar la versión premium de ustedes, eso les permitirá ser exitosos. Bienvenidos a esta, la casa que los ayudará a crecer”, afirmó Jacqueline Rojas Solano, directora SENA Atlántico.
Son 89 programas alineados a las necesidades del sector productivo que abarcan temas de interés para las nuevas generaciones como la tecnología, finanzas, gastronomía, agricultura, construcción, entre otros.
“Técnicos, tecnólogos y operarios van a poder iniciar su proceso de formación en jornadas flexibles: diurna, nocturna, madrugada y mixta. A todos y cada uno de ellos, les damos la bienvenida al Servicio Nacional de Aprendizaje. Estamos seguros de que la formación será un aporte al Gobierno del Cambio”, expresó Jorge Eduardo Londoño Ulloa, director general del SENA.
De esta manera, la entidad más querida por los colombianos reitera su compromiso con brindar un entorno de aprendizaje seguro, inclusivo y de alta calidad, y motiva a los nuevos aprendices a aprovechar al máximo esta oportunidad de crecimiento personal y profesional.
